W Policji trwają prace nad nowymi rozwiązaniami, które mają zwiększyć atrakcyjność służby i motywację funkcjonariuszy. Prace te obejmują różnorodne aspekty, takie jak zmiany w ścieżce kariery, dodatki do wynagrodzenia oraz nową procedurę rekrutacyjną. Inicjatywy te mają na celu poprawę warunków pracy oraz mobilizację do dalszego rozwoju zawodowego, co powinno przyciągnąć nowych kandydatów do służby.
Wśród proponowanych rozwiązań wyróżnia się zmiana w ścieżkach kariery, w ramach której tworzony jest zespół odpowiedzialny za opracowanie koncepcji rozwoju zawodowego oraz siatki płac dla policjantów. Inicjatywy te mają wprowadzić m.in. dodatek progresywny oraz świadczenia metropolitalne, co ma na celu zwiększenie uposażeń funkcjonariuszy. Takie zmiany są odpowiedzią na rosnące potrzeby i oczekiwania w zakresie wynagrodzenia w służbach mundurowych.
Od niedawna wprowadzono również nowe podejście do rekrutacji, na mocy ustawy, która umożliwia nowym kandydatom łatwiejszy powrót do służby oraz ułatwia tworzenie oddziałów o profilu mundurowym w szkołach. Dodatkowo, w Policji rozpoczęły się szkolenia hybrydowe, łączące nauczanie zdalne z zajęciami stacjonarnymi, co ma przyspieszyć proces kształcenia i awansowania policjantów. W bieżącym roku udało się zrealizować znaczną część zapotrzebowania szkoleniowego, co jest pozytywnym sygnałem dla obecnych oraz przyszłych funkcjonariuszy.
Równolegle do tych działań, utworzono Ośrodek Szkolenia Policji w Warszawie, co stanowi odpowiedź na potrzebę rozwoju infrastruktury szkoleniowej. Przygotowywane są również zmiany w przepisach dotyczących awansu policyjnego, by umożliwić szybsze nadawanie stopni w korpusach podoficerskich. Wszystkie te działania mają na celu nie tylko poprawę warunków służby, ale także zwiększenie atrakcyjności Policji jako miejsca pracy, co potwierdzają już rosnące liczby podań o przyjęcie do służby. W tym roku liczba ta przekroczyła 18 600, co świadczy o pozytywnym odbiorze nowo wprowadzonych rozwiązań przez potencjalnych kandydatów.
Źródło: Policja Miechów
Oceń: Nowe inicjatywy w Policji mające na celu poprawę warunków służby
Zobacz Także
